김지현(oojoo) (oojoo)

KimSangA 약 2시간 전 현대카드 HR담당 최성원 이사님의 <PRIDE 현대카드가 일하는 방식 50> 첫 특강 홍익대에서 진행中. 예상보다 많은 분들이 오셔서 서있는 분들이 많아 감사하면서도 걱정이네요. http://instagr.am/p/LCU9Yvj89t/

estima7 약 2시간 전 "뼛속까지 영국인, 조너선 아이브" 텔레그래프의 아이브인터뷰. https://plus.google.com/u/0/114919405043630486704/posts/8MEKFwGsEnD @minbok님의 번역. 아이브도 애플의 DNA가 깊이 박혀있다는 것을 알수있음.

bodhian1 약 2시간 전 예전 삼성에서 일한 적이 있는 엔지니어가 말하기를,삼성에서 일하는 사람들에게 2가지를 놀랬는데,하나는 하루 종일 퇴근도 하지 않고 일만 하는 것에 경악했고, 두 번째는 그런 사람이 중간에 나가서 엉뚱하게 갈비집을 차리는 것을 보고 황당했다고..

estima7 약 3시간 전 팀 쿡이 어떻게 애플을 바꾸고 있는가 https://plus.google.com/u/0/114919405043630486704/posts/4v3XPMx4pc2 인사이드애플의 저자 애덤 라신스키가 포춘최신호커버스토리로 쓴 기사. 흥미로운 부분이 많음. 애플에서 독기가 빠지고 있는 듯. (꼭 나쁜 것은 아님)

marsnine 약 3시간 전 왜 우리은행은 닷컴통장표시내역에 콤마나 공백문자 하나 기록하지 못하는걸까? 기술력이 떨어지나?

woja 약 5시간 전 모바일 커뮤니티가 비어 보인다고 생각했는데, 사랑하는 회사가 그걸 하는구만. 좋은 시도라고 보이는데... 카톡 그룹 채팅을 어떻게 깰 것인가가. 관건. 근데 카톡은 아무래도 '패쇄형'이라고 봐야겠지. 연락처 사람들만 만나고 싶지는 않잖아?

woja 약 5시간 전 블로그는 좀 주춤하다가 다시 쓰는 기세. 사실 블로그가 제대로지. 그것만 잘 모아도 괜찮은 미디어 하나 나올텐데. rss도 있겠다. 컨텐츠 다양하겠다. 모바일로도 딱이고 말이지.

woja 약 5시간 전 페이스북은 '친한 척'하고, 트위터는 '잘난 척'하는데 인맥을 중시하는 이는 페북을 주로 쓰고 할 얘기가 많은이는 트위터로 가더구만. 이도 저도 아닌 소소한 '자랑질'은 카카오스토리로...

estima7 약 5시간 전 `일하는 감옥`이라면서…애플맨들 왜 안떠나지? http://www.hankyung.com/news/app/newsview.php?aid=2012052455911 @kwang82님이 과분하게 써주신 서평. "책을 읽다 보면 번역서란 느낌이 들지 않는다." -너무 감사합니다!

hiconcep 약 5시간 전 국내에서 3대 기타리스트 논쟁이 있는 것을 알았나요? SPIN에서 역대 세계 최고 기타리스트 100명을 소개. 누가 1등을 했을까요? - http://goo.gl/e9S5w

hiconcep 약 5시간 전 포춘에서 팀 쿡이 바꾸고 있는 애플에 대해서 다루었네요. 잡스 시대에 비해 미팅도 훨씬 재미있어지고, 경영진들 분위기도 더 좋아졌다고. 전체적으로 긍정적인 기조 - http://goo.gl/CXg3C

hiconcep 약 5시간 전 영국의 O2 직원들이 런던올림픽에 대비하여 재택근무 실험을 하고 있네요. 재미있는 결과는 88%가 재택근무가 사무실 근무나 별 차이 없게 나타났고, 1/3은 되려 집에서 일을 더 많이 했다고 - http://goo.gl/ASbT1

hiconcep 약 5시간 전 NVidia가 ARM 기반의 모바일 칩에 집중투자한 것이 결실을 맺고 있다고. 올해 실적이 매우 좋게 나타날 듯 하네요 - http://goo.gl/E6H1L

hiconcep 약 5시간 전 Getty Image 873장의 사진으로 만든 "Love to Bingo" 라는 영상. 개방된 사진으로 이런 작품을 만드는 것도 재미있는 작업 - http://goo.gl/ehLUj

asadal 약 5시간 전 다음 카페 오픈 13주년. http://bit.ly/MLvrJc 1999년 5월 다음 카페가 문을 열었을 땐 네이버는 태어나지도 않았죠. (주)네이버컴이 설립된 건 다음 카페 오픈 다음달인 1999년 6월. http://bit.ly/rqLEAo

hiconcep 약 6시간 전 그들의 플랫폼은 디지털 기술과 인터넷을 활용해서 만들어진 것이지만, 그들의 가치는 사람들의 네트워크가 만들어낸 것이다. "구글과 다른 리딩 기업으로 페이스북에게 바라는 점" - http://health20.kr/2585

matthewchoi 약 6시간 전 임정욱님 @estima7 께서 번역하신 인사이드 애플 역자후기. 번역 못기다리고 킨들에서 읽었지만. 잡스 전기가 개인이 조직에 구현되는 과정을 그렸다면 이 책은 그 구현된 조직의 현재와 미래를 다루고 있는 책임. http://estima.wordpress.com/2012/05/24/insideapplepostscript/